El sindicato denuncia el incumplimiento que esta actitud supone de los fines sociales de una entidad como la ONCE que, como institución de carácter social, recibe importantes partidas de fondos estatales además de beneficiarse, como empresa, de bonificaciones y subvenciones empresariales establecidas legalmente para la contratación de personas con discapacidad, para el empleo de jóvenes y para la oferta de trabajo a mujeres, circunstancias todas ellas que reúne la trabajadora afectada.
Desde CCOO opinan que en esta decisión “pesa que se trata de una delegada sindical recientemente elegida”.
